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  • 集團簡(jiǎn)介 / Company profile

    SINCES 1992

    沈陽(yáng)副食集團于1992年組建,是市屬?lài)写笮土魍ㄆ髽I(yè),是政府實(shí)施“放心菜籃子工程”重要載體、農業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)。主要業(yè)務(wù)為農產(chǎn)品供應鏈、市場(chǎng)和冷鏈、商貿流通、餐飲食品、資產(chǎn)管理五大板塊,運營(yíng)著(zhù)東北最具影響力的五大農產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)及25萬(wàn)噸冷庫,市場(chǎng)年交易量400多萬(wàn)噸、交易額500多億元,商戶(hù) 6000多戶(hù),已發(fā)展成為服務(wù)遼沈、輻射全國的農產(chǎn)品流通中心。

    集團組建于

    1992

    集團總資產(chǎn)

    38億元

    冷庫儲藏

    25萬(wàn)噸

    企業(yè)文化enterprise culture

    沈陽(yáng)副食集團以“更好地服務(wù)民生”為己任,整合內外部資源,繼承精粹,不斷創(chuàng )新,形成企業(yè)理念體系,這個(gè)體系由核心價(jià)值觀(guān)、使命、愿景三部分構成。
    核心價(jià)值觀(guān)闡述了“我們是誰(shuí),我們的信仰是什么”,反映了企業(yè)及其每一個(gè)成員共同的價(jià)值追求、價(jià)值評價(jià)標準和所崇尚的精神。
    使命表達了“我們的事業(yè)”是什么,其內涵表達了企業(yè)存在的根本目的和原因。
    愿景說(shuō)明了“我們的目標”是什么,是企業(yè)在一定階段內期望達到的戰略目標和發(fā)展藍圖。
    核心價(jià)值觀(guān)是企業(yè)理念體系的核心,是形成使命、愿景的根本動(dòng)力和精神源泉,是選擇使命、愿景的決定因素;而使命、愿景是核心價(jià)值觀(guān)在企業(yè)發(fā)展領(lǐng)域的價(jià)值追求的具體體現,是核心價(jià)值觀(guān)在企業(yè)活動(dòng)中的承載和表現。
    沈陽(yáng)副食集團的企業(yè)理念體系的核心內涵是“責任”,體現了沈陽(yáng)副食集團作為企業(yè)、沈陽(yáng)副食集團員工作為社會(huì )中的一員,將以成為“負責任”的企業(yè)和個(gè)人作為自己的座右銘。沈陽(yáng)副食集團企業(yè)理念體系立足于核心價(jià)值觀(guān)、使命、愿景,凝結了沈陽(yáng)副食集團人締造輝煌歷史的精神精髓,表達了沈陽(yáng)副食集團對未來(lái)的美好憧憬和對事業(yè)的堅定信念。這一理念體系的提出,必將凝聚和激勵全集團上下一心、同心同德,共同實(shí)現沈陽(yáng)副食集團新的跨越!
    一、核心價(jià)值觀(guān)
    企業(yè)的價(jià)值觀(guān)是企業(yè)持久和最根本的信仰,是企業(yè)及其每一個(gè)成員共同的價(jià)值追求、價(jià)值評價(jià)標準和所崇尚的精神。無(wú)論對于企業(yè)整體還是員工個(gè)體,價(jià)值觀(guān)作為一把標尺,時(shí)刻衡量著(zhù)我們自身的存在意義和行為方式。
    沈陽(yáng)副食集團的核心價(jià)值觀(guān)是“至善至誠 ,人本民生”。

    (一)溯源
    在中華民族悠長(cháng)的文明史中,“人”的生存與發(fā)展,既是物質(zhì)生產(chǎn)過(guò)程,也是精神生產(chǎn)過(guò)程。發(fā)于“以人為本”的基礎理念,導致了“民生關(guān)注”的普世責任。同時(shí),一切為人的生存與發(fā)展所進(jìn)行的事業(yè),都在追求至善的過(guò)程中升華,上升為對人的深度關(guān)懷――“至誠”。蘊藏在這片土地上最根深蒂固的人文精神,成為中華民族數千年生生不息的源泉和強勁動(dòng)力。
    自誕生那一天起,沈陽(yáng)副食集團在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、服務(wù)民生與自我完善的道路上披荊斬棘,不惜流汗流血,以拓荒牛的剛毅勤勉踏實(shí)地做事,以孺子牛的精神謙虛誠摯地做人,向沈陽(yáng)市八百萬(wàn)父老鄉親、向東北地區的廣大消費者奉獻質(zhì)樸熱烈的博愛(ài)情懷。一棵棵蔬菜、一枚枚水果、一杯杯美酒,都浸透了沈陽(yáng)副食集團人的情感;每一次買(mǎi)賣(mài),每一車(chē)配送,每一個(gè)節日,都融匯著(zhù)沈陽(yáng)副食集團人的精神。正是基于對人的情,才產(chǎn)生了一種大愛(ài),產(chǎn)生了把關(guān)系民生的偉大事業(yè)做到至善的高度責任感。
    2007年至2009年,沈陽(yáng)副食集團在厘清體制轉換、機制轉型的諸多矛盾過(guò)程中,成功地找到了適合自身發(fā)展的模式,完成了真正企業(yè)化運營(yíng)的定位,并因此奠定了現代企業(yè)理念及其核心價(jià)值觀(guān)的現實(shí)基礎。在為民生服務(wù)的事業(yè)中,企業(yè)和員工個(gè)人都在不斷的學(xué)習中得到了升級發(fā)展。形成了覆蓋市場(chǎng)批發(fā)、倉儲物流、生產(chǎn)加工、超市零售四大領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)群,并以前所未有的氣魄和步伐向物業(yè)、金融、新傳媒產(chǎn)業(yè)跨越。集團的業(yè)務(wù)資源及運營(yíng)網(wǎng)絡(luò )、服務(wù)品質(zhì)、企業(yè)品牌和產(chǎn)品品牌、經(jīng)營(yíng)創(chuàng )新團隊快速成長(cháng),在沈陽(yáng)市重點(diǎn)國有大型企業(yè)集團的地位不斷上升,在振興東北老工業(yè)基地的進(jìn)程中發(fā)出越來(lái)越耀眼的光芒。
    凝聚著(zhù)至善至誠的高度責任感在沈陽(yáng)副食集團點(diǎn)點(diǎn)滴滴的成長(cháng)、發(fā)展、壯大的過(guò)程中打下深刻的烙印。透過(guò)歷史的沉淀,珍惜并傳承人文關(guān)懷和事業(yè)精神,是我們對過(guò)往歲月的致禮和歷經(jīng)光榮的繼承,是沈陽(yáng)副食集團內在信仰與精神的最佳體現。
    經(jīng)濟與技術(shù)特別是現代信息技術(shù)的發(fā)展、社會(huì )結構與文化的嬗變、人民消費水平的提升,使我們面臨產(chǎn)品競爭和企業(yè)競爭全球化、技術(shù)不斷更新、消費市場(chǎng)需求日趨復雜等諸多挑戰。勇敢地承擔起企業(yè)的公民責任,對員工、對社會(huì )、對國家做到至善至誠,是時(shí)代對沈陽(yáng)副食集團的要求,更是集團把握機遇,發(fā)揮競爭優(yōu)勢,持續保持行業(yè)領(lǐng)先地位的自主選擇,實(shí)現集團基業(yè)長(cháng)青、奉獻社會(huì )、助力社會(huì )文明進(jìn)步的夢(mèng)想。

    (二)內涵 “至善至誠,人本民生”既體現了沈陽(yáng)副食集團的企業(yè)特質(zhì),又闡釋了沈陽(yáng)副食集團的團隊信仰?!爸辽浦琳\,人本民生”,就是要求我們以人為本,打造以服務(wù)“民生”為己任的團隊;就是要求我們以“至誠”投入事業(yè),對待民眾,以“至善”兼濟天下,培養精益求精、不斷進(jìn)取的氣質(zhì),鍛造勇于挑戰自我,敢于超越自我的精神。

    人本
    春秋時(shí),齊桓公問(wèn)管仲:“敢問(wèn)何謂其本?”管子曰:“齊國百姓,公之本也?!保ā豆茏?霸形》)又說(shuō):“夫霸王之所始也,以人為本?!保ā豆茏?霸言》)后世學(xué)者和政治家們一直把“以人為本”作為治國之根,成就大業(yè)之道。
    在哲學(xué)上,人是與“神”和“物”相對的。西方早期的人本思想,主要是相對于神本思想,主張用人性反對神性,用人權反對神權,強調把人的價(jià)值放到首位。中國歷史上的人本思想,主要是強調人貴于物,“天生萬(wàn)物,唯人為貴”(《列子》)。以人為本,是哲學(xué)價(jià)值論概念,與神、與物相比,人更重要、更根本。
    在中國歷史上,“人”和“民”有時(shí)通用,人本也即民本。但在當代,作為一種哲學(xué)價(jià)值觀(guān),人本和民本又是不同的。人是相對于物和神而言的。人本是講人與物、人與神的關(guān)系,而民本則是講人與人的關(guān)系。
    以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀(guān)的核心。人是發(fā)展的根本目的,也是發(fā)展的根本動(dòng)力。以人為本,就是要處理好人與人的關(guān)系,人與社會(huì )的關(guān)系,人與自然的關(guān)系。
    人本,是沈陽(yáng)副食集團的發(fā)展基點(diǎn)。其一,沈陽(yáng)副食集團的存在與發(fā)展,是集團內每一位員工的生存福祉之所在,集團是全體員工的利益共同體,是員工向心力的終極凝聚點(diǎn),體現了科學(xué)發(fā)展觀(guān)人的動(dòng)力屬性。其二,沈陽(yáng)副食集團用為沈陽(yáng)市民以及更廣大消費者提供飲食產(chǎn)品以及其他生活服務(wù)的最樸素行動(dòng),詮釋科學(xué)發(fā)展觀(guān)人的目的屬性。其三,沈陽(yáng)副食集團的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),直接體現產(chǎn)品取源于自然,更要回饋自然,人與自然和諧共生的內在關(guān)系。

    民生
    民生一詞最早出現在《左傳·宣公十二年》:“民生在勤,勤則不匱”。這里的“民”,就是百姓的意思?!掇o?!分袑τ凇懊裆钡慕忉屖恰叭嗣竦纳嫛?,是一個(gè)帶有人本思想和人文關(guān)懷的詞語(yǔ),話(huà)語(yǔ)語(yǔ)境中顯然滲透著(zhù)一種大眾情懷?!霸诂F代社會(huì )中,民生和民主、民權相互倚重,而民生之本,也由原來(lái)的生產(chǎn)、生活資料,上升為生活形態(tài)、文化模式、市民精神等既有物質(zhì)需求也有精神特征的整體樣態(tài)?!?br> 由眾多的“人”所組成的“民”,是國之根本。民之生存和發(fā)展狀態(tài),則是國力國情的本質(zhì)表現,故有“國以民為本,民以食為天”的名言?!懊褚允碁樘臁?,揭示民生最根本的要素是飲食,這是極樸素人本思想的擴展。
    沈陽(yáng)副食集團以“飲食”即生活資料層面上的民生理念為原點(diǎn),擴展上升到為民眾的生活形態(tài)、文化精神需求提供負責任的服務(wù),正是自集團誕生以來(lái)并將一直繼承下去的企業(yè)理念。遵循這一理念軌跡所指示的方向,沈陽(yáng)副食集團的產(chǎn)業(yè)結構不斷完善,產(chǎn)業(yè)形態(tài)不斷豐富,揚棄與這一方向不相適應的理念和思路,為人民大眾提供更多更好的服務(wù)產(chǎn)品,也為集團每一位員工創(chuàng )造更多的福祉和機會(huì )。

     

    至善
    《大學(xué)》開(kāi)宗明義的一句:“大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善?!敝祆洹端臅?shū)集注》解釋“至善”為“事理當然之極”。王陽(yáng)明《大學(xué)問(wèn)》:“至善者,明德、親民之極則也?!敝辽剖潜M善盡美的“理想境界”。
    沈陽(yáng)副食集團的至善理念,包含三個(gè)層次的內容:
    其一,至善是企業(yè)和員工的事業(yè)目標:企業(yè)目標、個(gè)人目標以及做每件事所要達到的目標,都力求完美,養成“至善”的事業(yè)習慣和職業(yè)習慣,按照事物內在的標準力求達到極致的境界。。
    其二,至善是企業(yè)和員工自我發(fā)展、自我完善的過(guò)程:個(gè)人、企業(yè)的進(jìn)步和完善必然要經(jīng)過(guò)許多層次,許多過(guò)程,永不止息創(chuàng )新超越,才能達到“至善”的境界。這是一種不斷進(jìn)取的狀態(tài),先做好,再做快,先做強,再做大。不留戀于歷史的輝煌,敢于直面未來(lái)的競爭,在更大的地域范疇,在無(wú)限的服務(wù)領(lǐng)域,在更長(cháng)的時(shí)間維度,不斷創(chuàng )造歷史的輝煌和高度。
    其三,至善是企業(yè)和員工的價(jià)值取向:與人為善,以自己的善良、用自己勤勉為他人提供服務(wù),為他人創(chuàng )造友善的生存環(huán)境,達到共同“至善”境界。

    至誠
    “至誠”見(jiàn)諸《中庸》,是孔子的學(xué)生子思對孔子“誠”的思想的發(fā)揮。原文是:“唯天下至誠,為能盡其性。能盡其性,則能盡人之性,則能盡物之性;能盡物之性,則可以贊天下之化育;可以贊天下之化育,則可以與天地參矣?!薄 拔ㄌ煜轮琳\,為能經(jīng)綸天下之大經(jīng),立天下之大本,知天下之化育?!?“至誠”,就是道德修養的最高境界和誠實(shí)之至、誠心誠意的意思。 
     
    沈陽(yáng)副食集團是為民生提供消費品和服務(wù)的企業(yè),所提供的每一件產(chǎn)品、每一次服務(wù)都關(guān)系人民的生命安全、生存質(zhì)量和幸福指數。只有以大愛(ài)的胸懷、博愛(ài)的精神、摯愛(ài)的真誠做好每一件事,對待每一位客戶(hù),每一位消費者,能夠讓客戶(hù)和消費者在獲得服務(wù)及消費的過(guò)程中,在得到物質(zhì)享受的同時(shí),還能獲得愉悅的精神享受,提高幸福指數。
    沈陽(yáng)副食集團的事業(yè),是實(shí)現投資者意志,實(shí)現員工人生價(jià)值的事業(yè)。集團以至誠對待員工和投資者,重視投資者、員工、消費者利益,重視社會(huì )公益,成為負責任的企業(yè)公民。員工以至誠從事工作,處理人與人之間的關(guān)系,為消費者和客戶(hù)周到服務(wù),這是企業(yè)核心競爭力的原動(dòng)力。

    承諾
    秉承“至善至誠,人本民生”的信仰,沈陽(yáng)副食集團向客戶(hù)、投資人、員工、社會(huì )公眾鄭重承諾:
        對客戶(hù)(消費者)的承諾:以奉獻一流的產(chǎn)品和服務(wù)為基點(diǎn),以更好的滿(mǎn)足客戶(hù)(消費者)需求為己任,將不斷創(chuàng )新,開(kāi)發(fā)和應用新技術(shù)、新經(jīng)營(yíng)模式,推出新產(chǎn)品,及時(shí)、充分、持續地滿(mǎn)足客戶(hù)(消費者)多樣化、個(gè)性化需求。
        對投資人的承諾:保證資本的保值增值。以誠信為本,高度尊重所有投資人的權益,以高度負責的精神對待投資人的委托,信息公正透明,遵紀守法,建立并遵循有效的治理結構,實(shí)現資源的最優(yōu)配置,創(chuàng )造和保持優(yōu)良業(yè)績(jì),回報投資者長(cháng)遠利益,增強投資者的信心,贏(yíng)得投資者的信任。
        對員工的承諾:沈陽(yáng)副食集團堅持員工與企業(yè)共同成長(cháng)的管理理念,充分關(guān)注人的價(jià)值與差異,以尊重為人力資源管理的基點(diǎn)和核心,最大限度地理解、關(guān)愛(ài)、信任和提升員工,營(yíng)造員工合適的發(fā)展空間,為員工搭建實(shí)現人生價(jià)值的舞臺,幫助員工實(shí)現自我價(jià)值,促進(jìn)其發(fā)揮所長(cháng),為企業(yè)發(fā)展、為社會(huì )進(jìn)步創(chuàng )造更大價(jià)值。
        對社會(huì )的承諾:在尋求自我超越、獲得輝煌成就的過(guò)程中,沈陽(yáng)副食集團始終從全局著(zhù)想,以促進(jìn)社會(huì )全面、協(xié)調和持續的發(fā)展為企業(yè)行為的依據和目標。承諾始終爭做品格健全、受人尊敬的優(yōu)秀企業(yè)公民,在承擔好基本商業(yè)責任、確保人民所需商品和服務(wù)的同時(shí),積極承擔社會(huì )責任,參與環(huán)保、扶助弱勢群體等公益事業(yè),以永不停息的事業(yè)追求改善人類(lèi)生活質(zhì)量,服務(wù)和諧社會(huì )。

     

    二、企業(yè)使命:構建產(chǎn)業(yè)“主力軍”,創(chuàng )和諧民生新境界
        使命是核心價(jià)值觀(guān)的載體與反映,是企業(yè)生存與發(fā)展的理由,是企業(yè)一種根本的、最有價(jià)值的、崇高的責任和任務(wù),它回答的是“我們要做什么、為什么這樣做”的現實(shí)問(wèn)題。使命體現了企業(yè)全體員工的行為共識,是引導和激發(fā)全體員工持之以恒,為企業(yè)不斷實(shí)現新的發(fā)展和超越而努力奮斗的動(dòng)力之源;使命不僅包括目前面臨的任務(wù),更涵蓋沈陽(yáng)副食集團人對過(guò)去的認識、反思以及對未來(lái)的期望和判斷,揭示了企業(yè)成長(cháng)的基本原則和思路。
    構建產(chǎn)業(yè)“主力軍”體現了沈陽(yáng)副食集團現階段在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中領(lǐng)軍的強烈使命感,創(chuàng )和諧民生新境界則體現了沈陽(yáng)副食集團在未來(lái)和諧社會(huì )建設中發(fā)揮產(chǎn)業(yè)作用的重要任務(wù)。
    構建產(chǎn)業(yè)“主力軍” 
    “民生”為“國計”的基礎,也是“國計”的目的。作為國有資本使命承擔者的沈陽(yáng)副食集團,天然地承擔著(zhù)創(chuàng )建副食產(chǎn)業(yè)“主力軍”的使命。使命有三個(gè)層面:
    第一,建設牢固的食品飲品產(chǎn)業(yè)群和產(chǎn)業(yè)鏈,有實(shí)力有能力引導市場(chǎng)走向,調節供求和物價(jià);
    第二,引導行業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng )新、管理創(chuàng )新,加快自身的體制機制創(chuàng )新,加快資本融合和擴張,加快品牌提升,擴大品牌影響力和輻射力,代表行業(yè)“國家級”經(jīng)營(yíng)管理水平;
    第三,建設“企業(yè)公民”責任體系,以國家主人翁形象引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)范。
    創(chuàng )和諧民生新境界
    創(chuàng )和諧民生新境界,這是自信的沈陽(yáng)副食集團人自主的選擇,也是人類(lèi)物質(zhì)文明高度發(fā)展推動(dòng)其與精神文明統一融合協(xié)調發(fā)展的根本要求。
    和諧社會(huì )的民生境界是安全的、自由的、快樂(lè )的。
    作為產(chǎn)業(yè)“主力軍”,作為行業(yè)的引領(lǐng)者而不是跟從者,倡行安全,為民眾提供安全的產(chǎn)品和服務(wù)是沈陽(yáng)副食集團最基本的使命。
    作為產(chǎn)業(yè)“主力軍”,作為人民需求產(chǎn)品和服務(wù)的提供者,必須不斷進(jìn)行創(chuàng )新,才能滿(mǎn)足人們日新月異的自由選擇、自由發(fā)展的需求,牽引和帶動(dòng)社會(huì )向更高的消費層次更寬的消費領(lǐng)域發(fā)展,成為推進(jìn)社會(huì )前進(jìn)的主導力量。
    作為產(chǎn)業(yè)“主力軍”,作為“社會(huì )公民”理念的踐行者,沈陽(yáng)副食集團要創(chuàng )造快樂(lè )生產(chǎn)模式和快樂(lè )消費模式,積極參與社會(huì )公益活動(dòng),讓快樂(lè )和幸福因我們的行為而廣布人間。
    大市場(chǎng)孕育大企業(yè),大使命成就大事業(yè)。
        我們的使命就是讓所有人都能享受生活的快樂(lè ),達到一個(gè)和諧生動(dòng)的民生境界!

     

    三、愿景:做大眾快樂(lè )生活的使者
    愿景是企業(yè)發(fā)展的階段性理想,是企業(yè)在實(shí)踐核心價(jià)值觀(guān)、使命過(guò)程中的一種體現,是企業(yè)期望達到的中長(cháng)期戰略目標與實(shí)現的發(fā)展藍圖。愿景會(huì )隨著(zhù)時(shí)間的推移、市場(chǎng)的變化和企業(yè)戰略的調整而改變,當企業(yè)進(jìn)入新的發(fā)展階段,則需要設定新的愿景,以新的目標來(lái)引導企業(yè)向新的成功邁進(jìn)。
    沈陽(yáng)副食集團以“更好地服務(wù)民生”為己任,這是企業(yè)內在動(dòng)力所使然。因而,做大眾快樂(lè )生活的使者,就成為近期和中期的企業(yè)愿景。
    做大眾快樂(lè )生活的使者,是對沈陽(yáng)副食集團優(yōu)秀傳統的繼承,是成熟市場(chǎng)條件下企業(yè)自我提升的新階段。市場(chǎng)要求我們不斷地學(xué)習,不斷地否定自我、提升自我,讓企業(yè)面貌日新月異,以升級求得更好的生存,以升級求得更快的發(fā)展。卓越的組織和卓越的人,是沈陽(yáng)副食集團事業(yè)發(fā)展不可或缺的驅動(dòng)元素。培養富于遠見(jiàn)、充滿(mǎn)激情、意志堅定、勤奮務(wù)實(shí)、誠實(shí)守信、認真負責、尊重他人、樂(lè )于分享、職業(yè)化的人才隊伍。
    做大眾快樂(lè )生活的使者,要求我們首先要為大眾提供卓越品質(zhì)的物質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)品,只有產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)過(guò)硬,大眾才會(huì )對我們放心、傾心。要求我們必須建設產(chǎn)品和服務(wù)的品質(zhì)控制流程體系,實(shí)現對產(chǎn)品生產(chǎn)、服務(wù)全過(guò)程全天候的控制。
    做大眾快樂(lè )生活的使者,要求我們建設系統的、有效的產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò ),卓越的運營(yíng)體系,我們有建設一流的產(chǎn)品(業(yè)務(wù))開(kāi)發(fā)體系、一流的運營(yíng)支撐體系、一流的服務(wù)體系、一流的營(yíng)銷(xiāo)體系、一流的企業(yè)IT系統、一流的品牌形象。通過(guò)產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)群的縱橫雙向建設,實(shí)現大眾有所求必有所供。通過(guò)產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò )推動(dòng)產(chǎn)業(yè)上下游、橫向合作者之間的融合共榮,把利益傳遞給相關(guān)合作者,遵循現代產(chǎn)業(yè)社會(huì )化分工的規律組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng),從而形成沈陽(yáng)副食集團在產(chǎn)業(yè)中的核心地位。

     

    企業(yè)精神
    居實(shí)處厚 善濟天下
    釋義:腳踏實(shí)地,以厚德處世,待人以誠,做事至善,發(fā)展企業(yè)為天下造福。
     
    企業(yè)目標
    民眾喜歡并信賴(lài)的企業(yè)
    釋義:一個(gè)為民眾提供喜歡的產(chǎn)品和服務(wù)的企業(yè),一個(gè)受到民眾愛(ài)戴和信賴(lài)的企業(yè)。
     
    發(fā)展戰略
    人本精神統帥,信息技術(shù)武裝,市場(chǎng)需求引導,創(chuàng )新合作共贏(yíng)
    釋義:以人為本是企業(yè)發(fā)展的起點(diǎn)和服務(wù)目標,信息技術(shù)是管理現代化的基石,市場(chǎng)需求是我們的航標,創(chuàng )新是集團發(fā)展的根本動(dòng)力,合作共贏(yíng)是我們面向一切資源主體的事業(yè)原則。
     
    經(jīng)營(yíng)方針
    致力民生,服務(wù)社會(huì ),涵養稅源,和諧發(fā)展
    釋義:我們的一切經(jīng)營(yíng)行為都是為了滿(mǎn)足人民大眾生活消費需要,都是為了向社會(huì )提供服務(wù),在企業(yè)生存和發(fā)展的同時(shí),涵養稅源,為國家財政貢獻力量,自覺(jué)踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),促進(jìn)社會(huì )和諧發(fā)展。
     
    人才理念
    平等、尊重、信任、分享
    釋義:平等:對每一位員工來(lái)說(shuō),人格、地位、發(fā)展機會(huì )都是平等的。
    尊重:尊重知識,尊重人才;尊重每一位員工,尊重每一位員工的創(chuàng )造精神,尊重每一位員工的勞動(dòng)成果。
    信任:建立員工之間、企業(yè)與員工之間、企業(yè)與客戶(hù)之間、企業(yè)與社會(huì )之間普遍信任關(guān)系。
    分享:分享企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展成就,分享員工勞動(dòng)創(chuàng )造成果,分享人際溝通快樂(lè )。
     
    座右銘
    為人民服務(wù),從小事做起
    釋義:“為人民服務(wù)”是偉人毛澤東的名言,其展開(kāi)的意義是:“我們這個(gè)隊伍完全是為著(zhù)解放人民的,是徹底地為人民的利益工作的?!鄙蜿?yáng)副食集團的事業(yè),點(diǎn)點(diǎn)滴滴都與人民群眾密切關(guān)聯(lián),每一位員工的每一項工作,都是在為人民服務(wù),因此,必須從小事做起,積跬步以致千里,匯小流以成江海。
     
    質(zhì)量觀(guān)
    比顧客的要求更好些
    釋義:顧客的滿(mǎn)意度是衡量我們的產(chǎn)品和服務(wù)好壞的標準,永遠保持比顧客的要求做得更好些,是我們事業(yè)的永動(dòng)之源。
     
    主廣告語(yǔ)
    至善至誠   人本民生
     
    副廣告語(yǔ)
    比顧客的要求更好些

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